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继承纠纷

单位迟迟不跟我签劳动合同怎么办?北京房产继承律师|

来源: 北京伊志律师事务所 作者: 北京伊志律师事务所 2024-10-14 08:52:06 1826
  法官:

  我毕业后到公司上班已经三个月了,公司迟迟不跟我签劳动合同,说等半年试用期期满再签合同。我担心没有合同这半年里双方一旦发生争议,吃亏的肯定是我们员工。

  请问,单位迟迟不跟我签劳动合同,我该怎么办呢?

                         小王

小王:

  您可以自用工之日起一个月后要求公司支付双倍的工资。

  为解决不签劳动合同、劳动合同不规范的问题, 2008年1月1日实施的《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支付两倍的工资。超过1年仍未订立,视为已订立无固定期限劳动合同。因此你可以自用工之日起一个月后要求公司支付双倍的工资。

                          法官北京伊志律师事务所是经司法局批准的合伙制律师事务所,是一家在民事诉讼、房产纠纷、交通事故、刑事辩护、知识产权、企业法顾等领域颇具规模及成就的综合性律师事务所。伊志律师事务所拥有众多知名律师及专业人员。其中,多名律师毕业于国内外知名的法学院校。
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