法官：

　　我的儿子小军今年14岁，在中学上初二。他利用学校放寒假的时间，到我朋友刘某经营的火锅店帮忙。刘某答应每天付报酬20元，假期结束后按实际帮忙的天数统一结算报酬。寒假结束时，小军总共给刘某帮忙25天，应获得报酬500元。可是刘某说，小军才14岁，没有民事行为能力，双方达成的口头协议无效，并以此为借口拒绝支付报酬。请问，依照我国法律规定，刘某是否应支付我儿子报酬？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 王先生

　　王先生：

　　小军有权要求该项报酬。

　　依据我国法律规定，接受报酬不以是否具备完全民事行为能力为限。本题中，尽管小军为限制民事行为能力人，无订立劳动合同的民事行为能力，但是其利用假期进行短期帮工的行为并未违反相关法律规定。另外，依据相关司法解释的规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人接受奖励、赠与、报酬，他人不得以行为人无民事行为能力、限制民事行为能力为由，主张以上行为无效。因此，小军短期帮工之后取得报酬的权利不受影响，刘某应支付小军合理报酬500元。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　法官北京伊志律师事务所是经司法局批准的合伙制律师事务所，是一家在民事诉讼、房产纠纷、交通事故、刑事辩护、知识产权、企业法顾等领域颇具规模及成就的综合性律师事务所。伊志律师事务所拥有众多知名律师及专业人员。其中，多名律师毕业于国内外知名的法学院校。
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